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Personale Entwicklung und Organisation
Band 172

Personale Entwicklung und Organisation

Empirische Projektanalysen am Beispiel stationärer Alkoholismustherapie

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Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.08.1996

Verlag

VS Verlag für Sozialwissenschaften

Seitenzahl

231

Maße (L/B/H)

23,5/15,5/1,3 cm

Beschreibung

Details

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

01.08.1996

Verlag

VS Verlag für Sozialwissenschaften

Seitenzahl

231

Maße (L/B/H)

23,5/15,5/1,3 cm

Gewicht

376 g

Auflage

1996

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-531-12715-6

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  • Personale Entwicklung und Organisation
  • 1. Einführung.- 1.1 Einleitung.- 1.2 Alkoholismus und Alkoholismustherapie in der Bundesrepublik.- 1.3 Deskription der untersuchten Einrichtung.- 1.4 Methodische Anlage und Verlauf der Empirie.- 1.5 Trajektanalysen.- 2. Struktur Und Konzept Der Therapie: Die Klinik und Ihre Patienten.- 2.1 „Die Patienten“.- 2.2 Therapieverläufe.- 2.3 „Das Therapiekonzept“.- 2.4 Die einzelnen Therapieangebote im Programm.- 3. Klinische Struktur: Organisation, Arbeit und Profession.- 3.1 Organisation.- 3.2 Professionen, Aufgabenbereiche, Arbeit.- 3.3 Professionalität.- 3.4 Konstitution und Koordination des therapeutischen Teams.- 4. Kultur Und Milieu der Alkoholismustherapie.- 4.1 Kultur und Milieu.- 4.2 Alkoholismustherapie: Geschichte, Sozialpolitik, Kulturgeschichte.- 4.3 Institutionen der Alkoholismustherapie.- 4.4 Der „Alkoholismus“.- 4.5 „Alkoholiker“: Patienten und ihre Typisierung.- 4.6 Was ist „Therapie“? Mundane Perspektiven.- 5. Thematische Konfiguration.- 5.1 Thematische Konfiguration.- 5.2 Thematische Konfiguration in der Steuerung der Gruppe und der Station.- 5.3 Thematische Konfiguration im Prozessieren der Fälle.- 6. Rahmenwechsel, Beziehungsmuster, Zeitstrukturen.- 6.1 Rahmenwechsel.- 6.2 Beziehungsmuster.- 6.3 Trajekte als Umgang mit Zeit.- Schlußwort.- Literatur.